Перейти к содержанию

2. ДОПЛАТА ЗА СТАЖ

2. ДОПЛАТА ЗА СТАЖ

2.1. Расчет стажа

2.1.1 Стаж в системе считается в минутах, округление секунд выполняется всега в большую сторону

  • 10 секунд - 1 минута
  • 50 секунд - 1 минута

2.1.2 Стаж может измеряться в часах

в одном часе 60 минут

2.1.3 Стаж может измеряться в месяцах

в одном месяце 180 часов, 10'800 минут

2.1.4 Должна быть возможность ввода начального остатка стажа при приеме на работу сотрудника (в месяцах)

Реализация
Проверка

2.1.5 Стаж накапливается согласно отработанному времени с точностью до минут

2.1.6 В системе должна быть возможность посмотреть историю изменения стажа по сотруднику

Реализация
Проверка

2.1.7 Стаж учитывается только по конец расчетного месяца

2.1.8 Последняя ночная смена месяца разделяется на две части

  • Отработанное время до 23:59:59 принимается как стаж за месяц начала смены
  • Отработанное время с 00:00:00 принимается как стаж следующего месяца

2.1.9 Стаж должен учитываться вне зависимости от точки, на которой работал сотрудник

Например, первую половину дневной смены он мог работать на Зорге, а вторую отработать на Рамсторе

2.2. Ставка доплаты за стаж

2.2.1 Размер ставки доплаты зависит только от стажа

Текущие значения ставок доплаты в зависимости от стажа: - 3 мес. - 500 руб. - 6 мес. - 1'500 руб. - 12 мес. - 3'000 руб. - 36 мес. - 5'000 руб. - 84 мес. - 7'000 руб. - 120 мес. - 10'000 руб.

2.2.2 Учитываются только полные месяцы стажа

Стаж определяется на начало расчетного периода, например доплата за 3 месяца стажа будет начислена только за 4-й месяц.

2.2.3 При опреледелении ставки доплаты, стаж уменьшается до ближайшего значения

Например, накопленный стаж сотрудника составляет 11 полных месяцев - ближайшее меньшее значение стажа: 6 мес.

2.2.4 В системе должна быть возможность вводить новые значения ставок доплаты с определенного месяца

2.3. Полнота отработанного месяца

2.3.1 Полнота отработанного месяца должна учитываться вне зависимости от точки, на которой работал сотрудник

Например, первую половину дневной смены он мог работать на Зорге, а вторую отработать на Рамсторе

2.3.2 Полный месяц - 180 часов (10'800 минут)

2.3.3 Полнота отработанного месяца определяется по формуле

Отработанное за расчетный месяц время (в минутах) / 10'800

2.3.4 Полнота отработанного месяца не может быть больше единицы

Например, если сотрудник за месяц отработал 200 часов (12'000 минут), то полнота отработанного месяца равна 1, а не 1.11 = 12'000 / 10'800

2.4. Расчет суммы доплаты за стаж

2.4.1 Доплата за стаж начисляется только для должностей "Старший мастер" и "Мастер", для должностей "Сеозонный мастер (съемщик)" и "ЧТС" не применима

2.4.2 Начисление выполняется роботом в центральной базе ежемесячно за прошедший (расчетный) месяц пятого числа месяца, следующего за рассчетным

2.4.3 Автоматическое уведомление администратора (или нескольких) по e-mail о статусе автоматического начисления

2.4.4 Алгоритм расчета суммы доплаты за стаж

  • Определяем полное количество месяцев стажа сотрудника за расчетный месяц
  • Определяем действующую ставку доплаты по стажу на расчетный месяц
  • Определяем полноту отработанного месяца сотрудником
Сумма доплаты за стаж = Ставка доплаты за стаж * Полнота отработанного месяца